1)、工作认真负责、能吃苦耐劳,具有一定的敬业精神,团队精神和学习精神
2)、服从上司安排,完成指定的工作
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保密!大学青春转眼即逝!是否想过踏上社会时毫无经验的我们会突然间措手不及?既然如此,为何不让自己先有一番阅历?为将来的理想和事业铺垫,不用怀疑,我们来的目的正是如此,我们与你有共同的目标,我们提供一个让你们锻炼的平台,正规赚钱的渠道.... 应征者要求:诚实守信,热爱此工作,有一定的
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应征者要求:诚实守信,热爱此工作,有一定的工作能力,长期合作者为佳! 工作内容:兼职者,需要利用业余时间或者课余时间,采用有效的方法 对长途五分伴侣卡 进行校园宣传,及有效的销售。 工作时间:时间可根据个人情况拟定;多劳多得,能者多得。 待遇方面:待遇优厚。 有意者可加q
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招聘内容: 服务员、前台接待、吧员、收银员、理货员、大客户经理 待遇:2000+提成+包食宿+各项福利+年终奖+年假+年资+生日福利等等。 保安:1800+包食宿+各项福利+年终奖+年假+年资+生日福利等等。 保洁/帮厨:1500+包食宿+各项福利+年终奖+年假+年资+生
9月5号橘子洲音乐节准备(就一个上午时间) 1,招聘安保人员10名站岗,工资50,要求:身高174左右,短发且无染发,工作时穿黑色的鞋子或者深色的鞋子过来上班。 2,同一时间,还需要两名男生穿人偶服装。工资60 具体时间为上午 8:3011:30
工作认真负责,性格开放大方。
待遇: 工作时间 9:30-16:30 双休及国家规定节假日休息 公司免费培训,高返佣 (月收入可达3000-10000,上不封顶) 岗位要求: 有较强沟通能力、协调能力、学习能力;遵纪守法、品行端正,有较强的事业心和有挑战高收入的决心; 条件: 1、热爱金融证券行业
我们将提供: 1、行业内最具竞争力的薪资待遇及福利奖金。 (工资薪酬上不封顶,行业内业务人员平均薪酬8000元以上/月) 2、专业的金融培训,让您成为此行业内最优秀的人才。 3、优越的工作环境,良好的职业发展空间及升职机会。 4、提供国家规定的各类带薪节假日和优秀员
在校大学生,沟通能力较强,学生干部优先,学生会干部优先
一、诚聘对象: 广州市区及周边增城、花都、从化等区域和珠三角佛山、中山、珠海、深圳的各大高校在校大学生(该招聘长期有效) 注:非代理者凡介绍班级旅游均可获得提成哦无论是否适合自己都可加QQ:咨询备用哦! 二、具体要求如下: 1)有高度的工作热情和积极性; 2)
待遇: 工作时间 9:30-16:30 双休及国家规定节假日休息 公司免费培训,高返佣 (月收入可达3000-10000,上不封顶) 岗位要求: 有较强沟通能力、协调能力、学习能力;遵纪守法、品行端正,有较强的事业心和有挑战高收入的决心; 条件: 1、热爱金融证券行业
离开安静的教室,我怀着一份好奇,一份激动的心情走进了社会。第一次运用自己所学的理论,结合实际,亲自动手实践,在这次实习中给我提供了一个理论与实际结合的机会,同时也认识社会锻炼自身能力,以及更好的适应社会需要的机会。近些时间实践,收获应该是很多的,都得到较大的提高。 ...
2013年高校毕业生将达到700多万。但是,欧债危机、美债危机等致使全球经济低迷,企业发布的校招计划却并不乐观。由于校园招聘计划的主力军多为外企,很多外企的全球市场不好,招聘量自然缩水。从前程无忧、智联招聘等各大网站获悉,往年一直做校招计划的企业今年仍会继续,只是招聘的岗位...
随着国家对教育事业的投入力度的增加,很多应届毕业生都积极努力网教育行业靠拢,希望自己能够跻身于这样一个高工资,高待遇,低风险的工作中,可谓是一个铁饭碗。水涨船高,自然,教师面试中的难度也会逐渐增大,很多人都很关心的饿话题就是在小学教师的面试中都会出现哪些常见的问题呢?自己...
我们知道残疾人就业是一件很麻烦的事情,所以很多的单位都不愿意招聘残疾人,正因为这样所以残疾人就业招聘也是很少的。而且就算残疾人被某家单位给征上了也是有着很不同的待遇的,所以我国就拟定了一份保护残疾人就业招聘的保护法,来保障残疾人的权利。下面我们就来看一下这些相关的法律条文对残疾人...
如今外企待遇的提升,吸引了越来越多的应届毕业生加入到外企的面试行列中,都希望能够通过自己的努力能够加入到高新的行列中,但是众所周知的是在外企的面试中,是需要英语的交流的,对于很多外语不是很熟练的大学生们来讲,在面试前很好的对一些常用的英语单词进行复习是很有必要的,下面就让我...
很多的大学生都怕自己的导师在大学生评语这一栏上写上对自己不是很好的话,这样的话对自己以后的工作是有很不好的影响的,所以很多的大学生都很怕这个。那么下面就给出两篇大学生评语范文: 范文一: 在校期间,该同学在工作、学习和思想等多方面获得成功。在工作中,他踏实肯干,先后获得“院优...
面试是求职者一个非常关键的一步,面试不仅需要准备应付面试官可能对你进行考核的内容,还应该充分考虑到除面试之外可能发生的情况,以防到时候出现手忙脚乱无法应对的尴尬场面。下面说说参加面试应准备哪些求职材料。 1、简历。有人可能说,到面试这个环节都是已经投过简历了,...
据一个调查机构的数据显示:高校女大学生就业机会只有男生的87%,首次就业率比男生低了8个点。这个数据让很多女大学生大呼不公平,呼吁用人单位消除这种性别歧视。针对这种现象,我们来分析一下,为什么女大学生就业问题难度大于男生呢? 我们先来看一个案例:一位计算机专业的...
很多高学历、高资历的大学生们经常会抱怨说,自己无法找到合适的岗位,并且自己一再降低自己的求职标准,却还是没有一家公司肯录用自己,虽然自己参加了无数次的面试会,也曾投递过数份的简历,但是到最后都是空手而归,这到底是为什么呢?其实我们在应聘的过程中往往看重的是自己的学历和工作经...
每年的应届毕业生就业率都会受到广大学生群体的关注,大家都希望这个就业率能够高一些,最好达到100%,这样也能够给即将毕业的大学生们一些信心.但信心只是从就业率体现出的数字获得的吗,当然不是.有资料称,我国2012应届毕业生就业率为89%,也有坊间传闻称不足65%,更有甚者称...