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1、学生本人对旅游需有强烈的欲望; 2、学生本人性格外向,有创业的激情; 3、时间充裕、踏实肯干,有团队协作精神; 4、我们都是一群爱好旅游的学生,期待与你共同打拼大学生旅游市场!
初中以上学历,有责任心
1、性格开朗,踏实认真; 2、工资待遇:包吃不包住,1600-1800元/月; 3、有餐饮行业服务员经验者优先。
工作职责: 1.每天负责晚上学生作业辅导。 2.熟知学生各科弱项,并进行针对性的辅导。 3.备课,为周六日所要上课的内容进行备课。 4.学会与学生及家长的沟通。 招聘要求: 1.本科以上学历,中文、理科、外语等相关专业 2.大学期间具有家教经验者,熟悉
1.大专以上学历,普通话标准,善于沟通。 2.有上进心,责任心,稳重踏实,能吃苦耐劳。 3.有良好的语言表达能力,沟通能力强。 4.有强烈团队合作意识,能够迅速融入团队; 5.一周至少三天班;
聘单位:知名通信科技有限公司身高要求: 不限招聘编号:67037 招聘职位:D-电话营销性别要求:男健康证需求:不要 招聘类型:平时兼职招聘人数:10人可预约人数:10人 具体要求:通过电话推销公司的通信产品 工资待遇:每月15号发工资。9块钱一小时+提成 工作时间:每
岗位:五星电器Bestbuy Mobile销售 工作时间:9月24日-10月8日或10月9日 工作地点:新街口、山西路、珠江路、迈皋桥、长乐路、金箔路、江东北路、麒麟门、尧化门、高淳、六合、江浦12家门店 薪资:80元/天,法定日160元/天 要求:在校学生,吃苦耐劳、认
要求:有促销经验优先考虑,服从安排,工作积极主动 内容:主要在卖场介绍产品,提供试吃 待遇:80元一天,8小时,就近安排。 以周末活动为主,平常也可以安排活动 面试咨询:188-7484-0535(陈主管)
1礼仪小姐10名,160以上.形象气质佳. 礼 仪:颁奖礼仪、剪彩礼仪、展会礼仪、会议礼仪、商务礼仪、庆典礼仪。 (要求:女:身高160cm以上身材好,形象气质佳,责任感强有做礼仪经验优先 待遇:300-600元/场 2.平面模特 女:年龄18-45岁,身高158cm
1.负责公司市场开拓与维护。传单派发、问卷调查、形象宣传等多种形式。 2.参与公司定期举行的社区活动。 3.优秀者可直接成为公司储备干部。 4.只要能力突出,高薪不是问题。 5.口齿伶俐,形象气质佳者优先。
银行从业资格考试与一些同等性质的考试一样,是国家统一制定,统一安排考试的。银行从业资格考试是中国银行从业资格认证考试,简称CCBP。 银行从业资格考试与会计从业资格考试具有一样的性质,都是为了能够在自己所需要的职位中获取资格。只有获取了这类的证书才有可能进入这个...
思想汇报是个人对思想意识进程的一种认识,大学生思想汇报也如此,从内容上来说,这类汇报可大可小,既可以是宏观方面的,比如个人对国家建设或发展的看法,也可以是微观方面的,比如对学习学业能力的认识,对价值观世界观的感悟,可谓仁者见仁智者见智。下面为大家提供一篇大学生思想汇报,供...
自力更生,是每个大学生都想过的问题,但是有几个人能够真正的做到呢?大学生自力更生的目的有很多种,但是最主要的目的就是要挣钱。很多人到最后没有做成兼职,大部分都是因为没有通过一个好的渠道来找到属于自己的,适合自己的兼职,现在向大家介绍一种罪有效,最快捷的兼职渠道,试试大...
大学生创业贷款是国家为支持大学生自主创业提供的优惠政策,只要符合:1、应届毕业生或毕业两年以内的毕业生2、年满18周岁3、大专及以上学历等申请条件者,均可递交申请。目前来说,我国根据贷款人资源状况、偿还能力可获的最高50万元的贷款支持。具体有以下几种情况: (一...
俗话说预则立不预则废,这说明事前准备的重要性,大学生活虽然按部就班地进行,但也需要一个明确的目标,不少大学生因为没有目标,浑浑噩噩地度过大学光阴,到求职时才发现一无所长。因而,做个大学生活规划,让自己更充实地度过大学生活,也是为将来就业增加竞争力。下面为大家提供一篇大学生...
统计学(statistics)是应用数学的一个分支,主要通过利用概率论建立数学模型,收集所观察系统的数据,进行量化的分析、总结,并进而进行推断和预测,为相关决策提供依据和参考。它被广泛的应用在各门学科之上,从物理和社会科学到人文科学,甚至被用来工商业及政府的情报决策之...
对于求职信范文来说是我们走出学校和走进社会的一个衔接,对于很多求职者来说,一个好的求职信范文是敲开求职之路大门的一把钥匙,不仅仅是大学生,很多准备跳槽的高管也是一样的,那么下面我为大家介绍一下高级管理的求职信范文该如何写? 尊敬的XXX: 你好!感谢...
这次实习的内容是对工程测量知识的实践化,实习的要求是让每个同学都对工程测量的实际操作能够达到基本掌握的程度,完成建筑工程测量实习报告。这次实习与以前的课堂实习相比,时间更加集中、内容更加广泛、程序更加系统,完全从控制测量生产实际出发,加深对书本知识的进一步理解、掌握...
招聘是人力资源管理的工作,当中过程包括招聘广告、二次面试、雇佣轮选等。负责招聘工作的称为招聘专员(Recruiter),他们是人力资源方面专家,或者是人事部的职员。按照公司对人员的需要,进行面试,从而选择企业所需要的人才。 在当今竞争日益激烈的商业环境中,企业...
职业经理人的考试教材,不但是为了考取职业经理人这个资格证书服务的,它同时也是指引我们这些职业经理人的日后工作的“参谋长”,有很多人,认为这些教材的寿命也只维系到他们考试结束后,因此,在考取职业经理人,及把这些教材随意丢弃,不以为然,最后在工作中,如果遇到一些难懂的问题,和...