本人日常在保险公司做内勤、由于就业与生活压力大、想通过额外的时间做兼职。提供时间:周六、周日白天全天都有时间。周一至周五18:30以后都有时间。各种兼职都接(除娱乐场所),不怕辛苦。例如:做各种促销,问卷调查,送报,打杂,表演或其他都行,除了夜店,只要是活儿都接。本人27岁,五官端正,适应能力极强,性格活泼开朗,能吃苦耐劳,希望有需要兼职的找我,伸出你们的援手吧,(__) 哈哈!本人诚心找份额外经济来源,广告非诚信老板店家勿扰,工资最好当天结算,您省心省事我也乐意!信本人住在水部门兜附近,联系我时请一定说明是在***上看到的此信息,谢谢!
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保密!性格稳重 做事信心认真 有责任心
本人大四空闲时间比较多求酒吧KTV等****服务员。
只要时间合理 工作地点合理都可以
网上在家工作的即可,,,不需要压金,,,本人过国家计算机一级
我有耐心打字 打字速度中等偏上 只要可以 我可以可以在打快的,我暑假可以兼职 平时我周末都有空, 放假我都有空,如果有意,可以联系我QQ
武汉纺织大学毕业,设计专业
本人是培训班学生,因课余时间较多。欲求一份兼职工作补贴家用。本人具有一定的工作经验,曾经做过行政文秘和文案策划方面的工作。具备一定的职业素养,吃苦耐劳,有责任心,亲和力强,乐于并善于学习新知识。一般正规的工作就行,要交钱的就免谈了。还有我是洪山区附近的。诚心求职,非诚勿扰。有意者
25岁:我有班 上15天休15天 希望可以在休班时可以丰富自己的生活 赚点外快,在家的时候天天可以工作有电脑就可以!
锻炼自己的能力 兼职工作 赚取生活费 本人打过暑假工 也做过传单派发。还算能吃苦的一个人 工作比较积极、向上。如果对我还算满意的话请聘用我。谢谢!(来自娄底职院的学生)
来自重庆市 学历:中专 专业:计算机平面设计
本人22?认真干活工作有上进心
本人五官姣好,身材匀称,能吃苦耐劳,善于与人交流与沟通
厦门大学创办于1921年,是中国近代教育史上第一所华侨创办的大学,也是国家“211工程”和“985工程”重点建设的高水平大学。目前,厦门大学拥有完善的教学、科研设备和公共服务体系。厦门大学非常重视毕业生就业工作,在校方的大力支持下厦门大学就业情况非常理想。具体看专业经济、管...
作为一名大学生是要学会做自己的个人简历的,当然了你要是觉得网上有那么多的简历模版可以下载使用干嘛还要自己去做简历的想法,那么我可以说,你在第一关就已经不及格了。所以我给的忠告就是自己动手,丰衣足食。首先,大学生个人简历模版我是没有的,但是一个简历里面大多也就是只有那么几个内容,所...
实习时间:2012年4月 实习地点:XX市熏化路XX号 实习内容: XX旅行社实习 4个月的旅行社实习,对我来说受益匪浅,因此这次实习对旅行社的具体营运与操作。管理等方面有了了解,这次实习也让我发现书本上的知识与实际问题的差距,对旅行社这一行业有了更深的体会。在实...
面试行政助理的问题有很多,相信大家也有很多的技巧和方法去应对,但是有时候,往往会出一些实际操作型的问题让应聘者去回答,这类问题往往比较难,需要应聘者能力较强。下面我们针对行政助理工作中常用的公文文种进行学习了解帮助大家在面试中做好充足的准备。 面试行政助...
对于求职信范文来说是我们走出学校和走进社会的一个衔接,对于很多求职者来说,一个好的求职信范文是敲开求职之路大门的一把钥匙,不仅仅是大学生,很多准备跳槽的高管也是一样的,那么下面我为大家介绍一下高级管理的求职信范文该如何写? 尊敬的XXX: 你好!感谢...
随着国家对部队人才标准的提升,在大学校园里积极地鼓励符合当兵标准的大学生都能够积极投入到保卫国家的行列,于是大学生当兵已经成为了大学校园里一道靓丽的新风尚。那么大学生当兵到底有哪些优势呢?为什么会吸引越来越多的大学生加入到当兵的行列中呢?下面为大家介绍一下作为大学生当兵的优...
行政助理的面试技巧有哪些,行政助理作为一个比较热门,职位供应较普遍的一门职业,比较受刚进入社会的年轻人们的欢迎。行政助理工作的多元化和基础化往往吸引一些没有实际工作经验的年轻人去锻炼。如何顺利通过应聘公司的面试拿到职位呢,下面就行政助理面试的技巧介绍几点。 ...
在大学生就业形势越来越严峻的今天,职业规划开始成为大学生争夺战中的另一重要利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成时...
第一节 单项填空 (共15小题,每小题1分,满分15分) 从A、B、C、D四个选项中.选出可以填入空白处的最佳选项,并在答题卡上将该项涂黑。 例:We last night ,butwe went to the concert instead A.mu...
招聘是人力资源管理的工作,当中过程包括招聘广告、二次面试、雇佣轮选等。负责招聘工作的称为招聘专员(Recruiter),他们是人力资源方面专家,或者是人事部的职员。按照公司对人员的需要,进行面试,从而选择企业所需要的人才。 在当今竞争日益激烈的商业环境中,企业...